三门峡市委编办召开党风廉政建设和精神文明建设专题会议

8月8日上午，市委编办召开党风廉政建设和精神文明建设专题会议。市委编办主任倪爱武参加会议，派驻市委组织部纪检监察组副组长张华到会指导。市委编办机关党总支对市委编办2023年上半年党风廉政建设和精神文明建设工作开展情况进行汇报，对存在问题和不足进行查找，对下半年工作进行安排和部署。

就党风廉政建设工作，倪爱武强调：

一要抓好“关键少数”，落实全的要求。机构编制部门作为党委机关、政治机关，要做到管全党、治全党，特别是是抓好“关键少数”。领导班子成员要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持在对象上全覆盖，增强纪律意识、规矩意识，进一步养成在受监督和约束的环境中工作、生活的习惯。

二要强化责任担当，落实严的基调。坚持在责任上全链条，压实全面从严治党主体责任，领导班子要切实担负“一岗双责”，特别是在事业单位重塑性改革、党政机构改革的背景下，要让全办每名党员干部行使应有权利、履行应尽责任，做到权责对等、失责必问，问责必严。把不敢腐、不能腐、不想腐有效贯通起来，自觉排查廉政风险点，深化源头治理。

三要丰富活动载体，落实治的理念。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，科学谋划、精心组织开展“明方向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育和主题教育活动，真正做到入脑入心、融会贯通。强化党组织政治功能和组织功能，持续抓示范引领、抓品牌塑造、抓层级提升。把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置，作为编办作风建设的重点任务，持之以恒抓下去，坚持不懈抓出成效。

就精神文明建设工作，倪爱武强调：

一是站位要“高”，塑造编办良好形象。文明单位是一个部门对外形象和机关作风的重要标志，要充分认识精神文明建设的重要意义，进一步提高思想认识，切实增强紧迫感和使命感，紧紧围绕建设目标，大力开展文明单位建设活动，着力提升市委编办形象。

二是标准要“严”，打造编办工作亮点。文明创建不仅要勤抓，更要会抓，要结合工作实际，把文明单位创建和文明城市创建与推进业务工作有机结合，创造性地开展好各类精神文明创建活动，特别要在突出特色、推进重点、打造亮点上下功夫，创新活动载体，把我办特色创建活动做强，打出特色创建品牌。

三是宣传要“实”，营造浓厚工作氛围。要充分发挥舆论作用，创新形式，加大对我办精神文明建设成果和先进典型的宣传力度，人人都是宣传员，人人都是志愿者，人人都是推动者，努力形成全办上下积极参与文明单位创建、人人自觉关心支持精神文明创建的良好局面，营造更加浓厚、积极、向上的工作氛围。

四是参与要“广”，锤炼优秀干部队伍。精神文明建设直接关系到单位的集体荣誉和全体同志的切身利益，开展创建活动要求所有同志都要参与进来，大力加强干部职工的思想建设和能力建设，进一步提高干部职工的思想道德素质和文明素质，着力培养一支政治素养高、综合素质优、业务能力硬、宗旨观念牢、实干担当强的干部职工队伍。